Wanneer durf je jezelf een expert te noemen?

Weet je wat mij regelmatig opvalt tussen mannen en vrouwen?

Stel je eens voor: Je bent een trainer en ziet een collega een nieuw concept uitleggen. Met een paar sterke voorbeelden erbij. Het is een mooi en helder verhaal.

Een man denkt al snel: Dat kan ik ook. Hij verdiept zich erin. Daarnaast probeert hij wat uit. Vol enthousiasme plaatst hij het nieuwe concept op zijn website. Voila, een nieuwe expert is geboren die daar een passend tarief voor vraagt.

Bij veel vrouwen zie ik iets anders gebeuren. Laat ik eerst nog wat meer ervaring opdoen. Door nog een training te volgen, literatuur hierover lezen, nog meer vlieguren maken en bij anderen kijken hoe zij het doen.

Want stel je voor dat iemand straks een vraag stelt waarop je het antwoord niet weet. Dus eerst maar zorgen dat je echt goed genoeg bent.

Wanneer ben je eigenlijk goed genoeg?

Daar zit voor mij de crux. Veel vrouwelijke professionals hebben een enorme schat aan kennis en ervaring. Maar in plaats van die kennis te ownen, leggen ze de lat steeds een stukje hoger.

Doe jij dit ook?

Jezelf nog steeds geen expert voelen na zoveel jaren ervaring?

Het gevolg hiervan is dat je jezelf steeds blijft onderschatten. Misschien vraag je wel een te laag tarief. Of blijf je opleidingen volgen terwijl je eigenlijk meer vlieguren mag maken. Je kunt ook veilig achter de schermen blijven terwijl het tijd is om jouw plek in het veld in te nemen.

Dit thema raakt de kern aan van  The Amazon, een van de archetypes binnen mijn methodiek. Dit archetype  nodigt je uit om te kiezen voor jezelf. Je plek in te nemen om vanuit zelfrespect te gaan staan voor wat je te bieden hebt. Niet door harder te schreeuwen, maar door jezelf serieus te nemen.

Want hier zit de echte beweging. Het begint met te durven kiezen voor jezelf want je wilt impact maken met je bedrijf.